Diferença entre diretor executivo e gerente

Diretor Executivo vs Diretor Gerente

Quem trabalha em uma organização grande ou conhece a estruturação de cargos em uma organização conhece vários tipos de diretores. Geralmente, os diretores são conhecidos pelo que fazem, e não pelo cargo, e há dezenas de diretores em qualquer organização de grande porte. Existem diretor (planejamento), diretor (pessoal), diretor (finanças) e assim por diante. Os diretores são classificados como executivos e não executivos na maioria das organizações. Managing Director é um cargo que significa o mais alto funcionário de uma organização. Este artigo tenta diferenciar entre os dois cargos, Diretor Executivo e Diretor Administrativo que são comumente encontrados nas organizações atualmente..

Um diretor administrativo é, sem dúvida, o mais alto funcionário e é um elo entre a administração e o conselho de administração. Ele é o navio do capitão que precisa tomar decisões vitais em momentos cruciais. Ele tem muitos papéis a desempenhar e geralmente está envolvido nas operações diárias da organização. Por fim, embora ele precise ouvir os conselhos do conselho de administração enquanto eles trabalham pelos interesses dos acionistas.

O Diretor Executivo (não os genéricos) tem funções e responsabilidades claramente demarcadas e, se em uma organização, existem MD e ED, é MD que detém os reinos da organização com função especificada para o Diretor Executivo. Um médico está acima de um DE e pode demiti-lo de seu trabalho.

Em algumas organizações onde não há MD ou CEO, o diretor executivo é o chefe e o chefe de todos os funcionários. Ainda há confusão na mente da inclusão de ambas as palavras executivo e diretor no título. É preciso entender que o diretor executivo não tem nada a ver com o conselho de administração e é mais um CEO ou CEO de uma organização. De fato, a ED se reporta diariamente ao conselho de administração.