Eficiência significa o que você produz ou executa; isso deve ser feito de maneira perfeita. Apesar, Eficácia tem uma abordagem mais ampla, o que significa em que medida os resultados reais foram alcançados para alcançar o resultado desejado, ou seja, fazer coisas precisas. Essas são as métricas usadas para avaliar o desempenho de um funcionário em uma organização.
Eficiência e Eficácia são as duas palavras que são mais comumente justapostas pelas pessoas; eles são usados no lugar um do outro, porém são diferentes. Embora a eficiência seja o estado de atingir a produtividade máxima, com o mínimo de esforço gasto, a eficácia é a extensão em que algo é bem-sucedido em fornecer o resultado desejado..
Leia o artigo para entender a diferença entre eficiência e eficácia no gerenciamento.
Base para Comparação | Eficiência | Eficácia |
---|---|---|
Significado | A virtude de ser eficiente é conhecida como eficiência. | A magnitude da proximidade do resultado real com o resultado pretendido é conhecida como eficácia. |
O que é isso? | O trabalho deve ser realizado de maneira correta. | Fazendo um trabalho preciso. |
Ênfase em | Entradas e saídas | Meios e fins |
Horizonte temporal | Curto prazo | Longo prazo |
Abordagem | Introvertido | Extrovertido |
Verificação | Implementação estratégica | Formulação de estratégia |
Orientação | Operações | Estratégias |
Eficiência refere-se à capacidade de produzir o máximo de produção a partir do insumo fornecido, com o menor desperdício de tempo, esforço, dinheiro, energia e matérias-primas. Pode ser medido quantitativamente, projetando e atingindo as proporções de entrada e saída dos recursos da empresa, como fundos, energia, material, mão de obra, etc..
A eficiência também é considerada um parâmetro para calcular o desempenho e a produtividade, fazendo comparações entre a produção orçada e a produção real produzida com o número fixo de insumos. É a capacidade de fazer as coisas de maneira bem-educada, para alcançar a saída padrão.
A eficiência é um elemento essencial para a utilização dos recursos, pois eles são muito menos numerosos e têm usos alternativos; portanto, devem ser utilizados da melhor maneira possível.
Eficácia refere-se à extensão em que algo foi feito, para alcançar o resultado desejado. Significa o grau de proximidade do objetivo alcançado com o objetivo predeterminado de examinar a potência de toda a entidade.
A eficácia tem uma aparência externa, ou seja, revela o relacionamento da organização comercial com o ambiente macro de negócios. Concentra-se em alcançar a posição competitiva no mercado.
A eficácia é orientada para os resultados que mostra quão excelentemente uma atividade foi executada que levou à obtenção do resultado pretendido que é preciso ou quase perfeito.
Os pontos apresentados abaixo descrevem as diferenças substanciais entre eficiência e eficácia:
Eficiência e eficácia têm um lugar de destaque no ambiente de negócios, que deve ser mantido pela organização porque seu sucesso está neles. A eficiência tem uma abordagem introspectiva, ou seja, mede o desempenho das operações, processos, trabalhadores, custo, tempo, etc. dentro da organização. Ele tem um foco claro na redução de gastos ou desperdícios ou na eliminação de custos desnecessários para alcançar o resultado com um número declarado de insumos.
No caso da Eficácia, possui uma abordagem extrovertida, que destaca o relacionamento da organização comercial com o resto do mundo para alcançar uma posição competitiva no mercado, ou seja, ajuda a organização a julgar a potência de toda a organização, fazendo estratégias e escolher os melhores meios para obter o resultado.